Q1.会社にかかって来た闇金や架空請求業者の執拗な嫌がらせ電話等により、会社(上司)からお前のせいだ!お前は首だ!等と言われ首になりました。どうすれば･･･

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03/28/2023 06:43:45 更新

■貴方が採る事ができる対処方法

1.貴方のお住まいの地域にある労働基準監督署へ相談に行く。

労働基準監督署と言うのは、いわゆる労働関係専門に特化された警察のような機関なのです。
従って、警察同様に捜査権や逮捕権等まで付与されています。

※労働基準監督官には、労働基準法　第102条により、この分野に限り、特別司法警察職員として警察と同じ権限が付与されています。

2.個人でも加入できる労働組合やﾕﾆｵﾝと呼ばれる組織へ加入し、そのﾕﾆｵﾝを通じて会社に交渉したりする等により問題解決を図る。

※注意点として、このような分野にも当然のように怪しげな隙間商売をしているような輩が少なからず紛れ込んでいると言う事です。(^^;
どのような分野にも、探せば必ずと言って良いほど金儲けの目的だけでﾕﾆｵﾝを装い、何の役にも立たないと言うようなｴｾ(偽)ﾕﾆｵﾝもﾈｯﾄを検索するとそこそこ混ざっているようですから、ﾕﾆｵﾝをﾈｯﾄ検索等で探されて加入を検討されるような場合には、加入する前にある程度しっかりしている組織かどうか? 実績は伴っており実態はちゃんとしているのか? 等と言うような事位は面倒でも調べてから加入されるようにして下さい。

3.貴方自身が組合結成の声を挙げて組合を結成し会社と戦う。

ここまでやれる人、やろうと思われる人は希ですから、ご自分で自分が並の人だと思われるような人には少し敷居が高いかも知れません。

4.裁判所へ解雇無効確認請求訴訟等による提訴を行い司法の場に判断を仰ぐ。

これも良いのか悪いのか少々微妙な所があり、例え裁判をやって貴方が勝ち、不当解雇が取り消され従業員としての地位が取り戻せたとしても、引き続き職場に勤務できるかと言えば必ずしもそうでは無い場合も多いと言う事を認識しておく必要があります。

職場に戻っても、裁判沙汰にまでなったような職場ですから、やはり職場に漂う貴方を取り巻く空気と言うか、雰囲気のようなﾓﾉは、以前のままだとは限らないと言うような場合も少なくはありません。

折角職場へ復帰できても、同じ職場の同僚や会社の上司等から、貴方自身が職場から居心地が悪いよう感じるような扱いや対応を受け、俗に言う窓際族のような感じで隅に追いやられたり仕事をさせて貰えない等、このような類の陰湿な扱いを受ける事になる場合もあります。

結果、居心地や雰囲気が悪すぎると言う事から、自然と自主退職すると言うような流れに職場や会社に持って行かれてしまうと言うような事もしばしばありますから、元の職場に戻りたい場合には、余りこのような大ﾅﾀを振るうような手段までとる事については当会ではお勧めしません。
並の神経程度の持ち主なら辛く耐え難いでしょうから、このような状態になりそうな職場や会社の場合は避け、他の手段で解決を目指されるのが無難かと思われます。(^_^;

因に、職場に戻る気は無いが、ちゃんとした解雇予告手当や退職金上乗せ等と言うような、経済的な面を求めたいと言うような場合だと、これも有効な手段の一つだと考えます。
尚、このような訴訟等を行う場合には、労働者人権問題等に熱心な弁護士でも、お住まいの地域にある弁護士会や法ﾃﾗｽ等にでも相談され、紹介して貰うのが宜しいかと思います。

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ｸﾚｻﾗ闇金相談所

⇒制作者:ｶﾙﾋﾞ&ﾄﾗｲ
⇒制作日:03/24/2009
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⇒保守日:03/28/2023 06:43:45